最近特搜商城首次公开向全美招募“城市运营合伙人”一起开拓新市场。公开招募合伙人希望吸纳更多优秀人才，一起创业，一起赚钱。Andy Lin说，特搜商城为什么不做加盟连锁模式，

目前美国华人创立的品牌做连锁加盟模式不注重运营管理，团队建设，没有长远规划，双方缺乏实质上的股权利益共同体，更多以品牌方的利益为主连锁做到最后就是各做各的，所以目前加盟对我来说就是赚快钱，对自己的品牌，产品，管理没有信心，对加盟方不负责任。

2018年特搜商城在纽约成立，以日韩品牌集合店的模式深受广大当地消费者所喜爱的连锁品牌店。

虽然特搜商城店面现以覆盖纽约各个地区，并且每家店面都以直营模式经营，但是要想扩张全美市场，我们的人才培养依然跟不上扩张步伐。

如何破解？特搜商城创始人Andy Lin说：直营模式开店速度慢，加盟模式容易跑偏公司战略，运营合伙人模式巧妙避开这两个弱势，更重要的一点，合伙人是共同出资，总部给予干股激励，真正做到利益共同体，双方共同创业，共同管理，共同成长，风险共担，才能真正实现合伙人共同创业的长远发展。

全美市场太大只要有，好产品+好模式+熟悉当地市场靠谱的合伙人组合在一起，才能成就大项目大品牌。合伙人模式就是利用合伙人的优势资源，以分工协作的形式来开辟新战场，共享战果。

如何成为合伙人？

首先，你要有创业梦想，可以亲力亲为的全职参与到门店的日常经营与管理中去。 热爱零售行业，并认同特搜商城企业文化（经营理念，管理理念）并且价值观一 致。Andy Lin在筛选合伙人时，有“6不要原则”：

其次，特搜商城自己也有一只开疆辟土的团队，拥有多年摸爬滚打的经验，也有能力开拓一个陌生城市。但是，毕竟在一些城市依然缺少资源。特搜商城希望借助合伙人的资源，实现强强联合。特搜商城已经在德州试水合伙人模式，并且开了第一家店，（后又签约了3家店面），从合伙人反响、收集到的顾客反馈以及观察门店员工与管理者的关系，无论对内还是对外，特搜商城都能感受到合伙人模式的实际市场活力与市场价值。

Andy Lin说到未来特搜商城将持续推行合伙人模式的落地，在品牌发展方面，也希望有更多的城市新合伙人加入。